採用について
契約社員から正社員への変更は契約期間終了後、お互いの話合いのうえ決定。尚 正社員登用の場合は退職金積み立てがあります。その場合は全額会社負担とします。
希望により5年以上勤務できる方独立の支援制度も設けています。
全く訪問介護員の資格ない方は資格取得制度もあります。
有資格者の方、無資格者の方もどんどん連絡ください。そしてご自分をアピールしていただければ嬉しく思います。当社の条件に合うかどうか先ずはお話させていただきたく存じます。
府中・調布市で、ご高齢の方や、障がいをお持ちの方をサポート。
ご自宅に訪問して必要な掃除や買物、調理などの「家事援助」、
移動や入浴にお手伝いが必要な「身体介護」。
一緒に考え、解決していくお手伝い。
とことこ介護ステーションのウェブサイトをご訪問いただき、誠に有難うございます。
「正社員」の基本給を更新いたしました。
契約社員から正社員への変更は契約期間終了後、お互いの話合いのうえ決定。尚 正社員登用の場合は退職金積み立てがあります。その場合は全額会社負担とします。
希望により5年以上勤務できる方独立の支援制度も設けています。
全く訪問介護員の資格ない方は資格取得制度もあります。
有資格者の方、無資格者の方もどんどん連絡ください。そしてご自分をアピールしていただければ嬉しく思います。当社の条件に合うかどうか先ずはお話させていただきたく存じます。
令和2年度介護職員就業促進事業として受け入れできるようになりました。
この事業は介護に興味を持って頂いた方に東京都が無料で資格を取得できるよう、支援してくれる制度です。
就業期間は6ヶ月ですが令和3年1月までの1年間の有効期限です。
このチャンスを逃さず未来の人生を切り開いて欲しいと思っています。
障害者の訪問介護員としては重度訪問・同行援護・行動援護・居宅介護・移動支援のお仕事がありますがそれぞれの資格が必要です。
無資格者の方は相談させていただきます。
5年当社で働いていただくと障害者の資格取得(4種類)と介護の初任者研修~介護福祉(国家資格)の資格まで取得できるように助成金があります。
たくさんの経験を積んで独立するのも可能です。一緒に頑張ってみませんか?