特定加算に基づく取組について
資質の向上
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援（研修受講時の他の介護職員の負担を軽減するための代替職員確保を含む）
労働環境・処遇の改善
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた業務環境やケア内容の改善
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- 健康診断・こころの健康等の健康管理面の強化
その他
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- 職員の増員による業務負担の軽減